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3 de Diciembre Día de la Discapacidad

3 de diciembre, se conmemora este día porque en 1992, al término del Decenio de las Naciones Unidas para los Impedidos (1983-1992), la Asamblea General proclamó a esta jornada como el  Día Internacional de las Personas con Discapacidad.

El Decenio había sido un período de toma de conciencia y de medidas orientadas hacia la acción y destinadas al constante mejoramiento de la situación de las personas con discapacidades.

Legislación. Hay normas que favorecen la integración laboral  de personas discapacitadas.

1– Ley N° 22.431. Protección Integral para las personas con discapacidad (modificada por ley 24.308 y reglamentada por decreto 498/93). Entre otras disposiciones, cuadruplica el monto por asignación familiar cuando el trabajador tuviera a su cargo un hijo discapacitado.

2- Ley N° 24.013. Ley Nacional de Empleo. Consigna que: “Los contratos de seguros de accidente de trabajo no podrán discriminar, ni en la prima, ni en las condiciones por tratarse de trabajadores con discapacidad”.

3- Otras normas que favorecen la integración. Ley N° 24.557 de Aseguradoras de Riesgo de Trabajo, Ley N° 24.901 de Sistema de Prestaciones Básicas para Personas con Discapacidad, Ley N° 24.901 de Sistema de Prestaciones Básicas para Personas con Discapacidad, entre otras

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